2022年1月22日，金源公司隆重召開2021年度工作總結(jié)會議暨年度評優(yōu)表彰大會，考慮到疫情影響，本次會議采用了線上“云年會”形式，設(shè)置青島主會場、內(nèi)蒙古分會場、榆林分會場及移動會場，公司共70余人參加會議。
本次會議共3項議程：2021年度各部門工作匯報、2021年度優(yōu)秀評優(yōu)頒獎、線上連線云拜年。
主持人鐘意、唐英啟動會議，宣布當(dāng)天會議議程
第一部分 工作匯報
各部門負責(zé)人就2021年度工作業(yè)績進行總結(jié)并對2022年工作計劃開展進行了精彩的匯報：
各會場參會人員對匯報人的表現(xiàn)給予評分，經(jīng)過6輪投票，市場部經(jīng)理梁娜以87分脫穎而出，榮獲“2021年度最佳匯報人”稱號，獲得由公司提供的1000元讀書基金。
最后，由總經(jīng)理鐘志勇作總結(jié)發(fā)言，鐘總對2021年各項工作取得的業(yè)績和成果給與了肯定，并對2022年工作進行了部署。他指出，2022年是公司的改革年、發(fā)展年、突破年，各部門要進一步增強公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的危機感、緊迫感，強化“標(biāo)兵漸遠、追兵緊逼”的憂患意識，找準(zhǔn)差距，補足短板。鐘總強調(diào)，2022年各部門員工應(yīng)團結(jié)拼搏，迎難而上，進一步調(diào)高工作標(biāo)準(zhǔn)，明確發(fā)展目標(biāo)，堅持發(fā)展戰(zhàn)略，做機制、創(chuàng)文化、建團隊，抓穩(wěn)老項目，開拓新業(yè)務(wù)，以科學(xué)的管理機制和靈活的經(jīng)營策略確保完成全年的各項目標(biāo)任務(wù)。
第二部分 評優(yōu)頒獎
為鼓舞干勁，弘揚實干精神，公司對2021年度涌現(xiàn)出來的“金源之星”、“閃耀新銳”、“超能戰(zhàn)隊”“中流砥柱”進行了現(xiàn)場表彰，激勵全體員工學(xué)習(xí)先進、趕超先進，推動各項工作邁上新臺階。
用奮斗書寫新篇，用拼搏創(chuàng)造未來，他們心懷夢想、奮勇前行，一步一個腳印，一棒接著一棒，在不息奔跑和接續(xù)奮斗中，創(chuàng)造輝煌業(yè)績，他們不騖于虛聲，不馳于空想，用實踐和行動證明，山再高往上攀，終能登頂，路再長走下去，定能到達！這就是我們的金源之星！
金源之星獲獎?wù)吲c頒獎人合影
2021我們收獲了新的伙伴，他們的加入為公司的發(fā)展注入了全新的動力與活力，也為我們帶來了全新的感動和精彩。而作為新人中的排頭兵，他們更是快速融入集體，成為為公司謀發(fā)展的新鮮血液，為團隊創(chuàng)佳績的新生力量，他們帶著蓬勃朝氣而來，用奮斗禮贊青春，用拼搏定義未來。這就是我們金源的閃耀新銳！
閃耀新銳獲獎?wù)吲c頒獎人合影
壘土成就巍巍高山，滴水匯成滔滔江海，團隊的力量讓他們一路披荊斬棘，一路凱歌前行，迎接挑戰(zhàn)，他們團結(jié)一心，凝聚起奮勇向前的力量；直面困難，他們攜手共進，尋覓到穿越風(fēng)浪的方向，他們一次次用卓越的業(yè)績告訴我們，上下同欲者勝，同舟共濟者贏。這就是我們金源的超能戰(zhàn)隊！
他從大學(xué)畢業(yè)進入公司，秉承著“世界上沒有什么可以替代堅持”的信念，從站點基層操作工做起，專注于運營事業(yè)12年。在運營工作每一份的收獲中，都有他撒下的辛勞汗水和不懈努力。他用專業(yè)的視角，獨到的管理，任勞任怨的行動，為我們詮釋了忠誠與責(zé)任，是最具代表性的合格金源人之一。金源的中流砥柱他當(dāng)之無愧！
超能戰(zhàn)隊、中流砥柱獲獎?wù)吲c頒獎人合影
頒獎完成之后各自獎項代表者分別發(fā)表了獲獎感言
市場部金源之星發(fā)表獲獎感言
運營事業(yè)部閃耀新銳發(fā)表獲獎感言
超能戰(zhàn)隊、中流砥柱獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言
第三部分 云拜年及合影
在這個特殊的時期，我們響應(yīng)國家號召，采取線上拜年的形式。通過視頻交流，與身在遠方的同事相聚云端、線上懇談，暢敘鄉(xiāng)情、共話發(fā)展。大家無論身在何處，都始終情系金源、心系金源，大家一同為金源的發(fā)展貢獻力量！
視頻拜年中
會議結(jié)束后，青島主會場人員合影留念
回首2021，我們滿懷豪情、努力奮發(fā)
展望2022，我們繼往開來、重任在肩
路雖遠行則將至，事雖難作則必成，讓我們金源人以開疆拓土大展宏圖的銳氣，乘風(fēng)破浪奮勇向前的豪氣、蓬勃發(fā)展奮發(fā)進取的朝氣，披荊斬棘勇往直前的士氣，在2022年再攀高峰、再創(chuàng)輝煌！